Сначала определяют, какие записи нужны руководителю: весь отдел, отдельная группа или конкретные сотрудники. После этого для его учетной записи или роли задается соответствующий уровень доступа.
Разделение прав важно, если в компании несколько руководителей. Руководитель одного подразделения не обязательно должен иметь доступ к разговорам другого отдела.
Какие уровни доступа использовать
Можно разделить право на просмотр истории вызовов и право на прослушивание записей. Например, сотруднику может быть доступна информация о собственных звонках, а руководителю — записи всего отдела.
Отдельно контролируют возможность скачивания файлов, если такая функция предусмотрена. Чем шире полномочия пользователя, тем больше внимания требуется к их учету и пересмотру.
Как контролировать доступ
После настройки проверяют учетную запись руководителя и тестируют несколько сценариев. Нужно убедиться, что нужные записи открываются, а чужие подразделения остаются недоступными.
Управление доступом можно организовать средствами виртуальной АТС. При изменении должности или зоны ответственности права следует своевременно пересматривать.
Кроме технических настроек компания должна определить внутренние правила работы с записями, особенно если разговоры содержат персональные данные клиентов.

Наши преимущества
Поможем привлечь новых клиентов