Удаленная работа не должна разрывать корпоративную телефонную структуру. Если сотрудники находятся вне офиса, клиент по-прежнему должен звонить на корпоративный номер и попадать в нужный отдел или к нужному менеджеру.
Как построить систему
Сначала создают пользователей и внутренние номера. Затем настраивают группы и очереди. Входящий звонок направляется сотрудникам по заданным правилам, а внутренние переводы работают так же, как между сотрудниками в офисе.
- единый корпоративный номер
- внутренние номера удаленных сотрудников
- очереди и маршрутизация
- перевод звонков
- CRM-интеграция
- запись разговоров
Для отдела продаж особенно важно сохранить единый порядок работы с клиентами. Менеджер должен получать входящие обращения и иметь возможность совершать исходящие звонки по корпоративной схеме.
Что проверить
Перед запуском проверяют сценарии входящих и исходящих звонков, перевод между сотрудниками и работу CRM. Отдельно контролируют пропущенные вызовы, чтобы удаленный формат не приводил к потере обращений.
Основой такой системы может стать виртуальная АТС.

Наши преимущества
Поможем привлечь новых клиентов